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Über diese Stelle

Wichtige Fakten
Jobtitel

SAP IS-U Berechtigungsmanagement (m/w/d)

Arbeitsmodell

Arbeitnehmerüberlassung

Startdatum

ASAP

Flexibles Arbeiten

Ja

Ort

Augsburg, Bayern, Deutschland

Gehalt

€1 - €2 per hour €

Für meinen Kunden suche ich aktuell einen Senior SAP Berechtigungsexperten SAP IS-U (m/w/d) für ein spannendes Transformationsprojekt im SAP-Utilities-Umfeld.

Rahmenbedingungen:

  • Einsatzort: Augsburg
  • Start: ASAP
  • Dauer: min. 10 Monate
  • Arbeitszeit: Vollzeit
  • Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung
  • Remote: 100%
  • Verlängerung: möglich


Ihre Aufgaben:

  • Transformation des bestehenden SAP IS-U Berechtigungskonzepts in ein anzeigendes Rollenmodell (Read-Only-Konzept)
  • Analyse und Bewertung bestehender Rollen-, Profile- und Berechtigungskonzepte im Rahmen der SAP IS-U Systemstilllegung
  • Durchführung der Dekommissionierung des SAP IS-U Netzsystems sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen für den Zielzustand
  • Umwandlung bestehender Sammel- und Einzelrollen in anzeigende Berechtigungsrollen unter Berücksichtigung bestehender Namenskonventionen
  • Erstellung und Pflege von Berechtigungskonzepten, Rollenmappings und Projektdokumentationen
  • Sicherstellung der Einhaltung von Compliance-, Datenschutz- und Revisionsanforderungen
  • Kommunikation von Risiken, Abhängigkeiten und sicherheitsrelevanten Fragestellungen innerhalb des Projekts
  • Enge Abstimmung mit den verantwortlichen Stakeholdern sowie Umsetzung von Korrekturanforderungen im Rahmen der Dekommissionierung


Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige praktische Erfahrung im SAP Berechtigungsmanagement
  • Fundierte Kenntnisse in SAP IS-U
  • Idealerweise Erfahrung mit SAP ERP, SAP S/4HANA und/oder SAP Security
  • Erfahrung in Migrations-, Transformations- oder Stilllegungsprojekten
  • Kenntnisse in der Analyse von Rollen, Profilen und Berechtigungsobjekten
  • Verständnis regulatorischer Anforderungen wie DSGVO, SOX, KRITIS, IDW PS 330 oder interne Kontrollsysteme (IKS)
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke sowie Erfahrung im Stakeholdermanagement

Interesse geweckt? Ich freue mich auf Ihren Lebenslauf inklusive einer kurzen Projektübersicht mit vergleichbaren SAP IS-U Berechtigungs-, Transformations- oder Decommissioning-Projekten.

Maximilian Pabst
Recruitment Consultant

m.pabst(at)sthree.com
+4989242939807

SThree_Germany is acting as an Employment Business in relation to this vacancy.

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