Over ons
Computer Futures is al ruim 30 jaar één van de meest dynamische en gerenommeerde Tech-recruitment organisaties ter wereld, voor vaste en tijdelijke functies. We creëren en koesteren communities van specialisten binnen nichemarkten en -technologieën. Door ons wereldwijde netwerk en lokale expertise, met kantoren in Rotterdam en Amsterdam, verbinden wij veelgevraagde specialisten aan innovatieve organisaties.
Tech Workforce Partner
Dagelijks helpen we organisaties en specialisten binnen de niches: Software Development, Informatie Management, Cloud/DevOps, IT Security & Risk. We spelen een cruciale rol in het samenbrengen van de juiste mensen op de juiste plaats, om complexe vraagstukken op te lossen en aan de toekomst te bouwen.
Hierdoor borgen klanten de continuïteit van IT-projecten en zijn ze beter in staat te voorzien in de IT-innovatiebehoefte vanuit de business. Dit biedt klanten meer grip op de kosten van de flexibele schil en meer controle over het algehele recruitmentproces.
SThree
Computer Futures is onderdeel van SThree: dé wereldwijde en gespecialiseerde staffing-partner binnen de STEM-sector. SThree verbindt veelgevraagde specialisten in wetenschap, technologie, engineering en wiskunde met dynamische organisaties. Door deskundige mensen samen te brengen, ontwikkelen we expertise en stimuleren we vooruitgang voor iedereen. Dat is hoe we meebouwen aan de toekomst.
MVO
Als organisatie willen we iets teruggeven aan de maatschappij. Daarom geven we onze medewerkers de ruimte om twee werkdagen per jaar te besteden aan vrijwilligersprojecten die bijdragen aan een betere wereld. SOS Children’s Villages is het goede doel dat wij het meest actief steunen; sinds 2009 is er al ruim een miljoen Engelse pond opgehaald.
Diversiteit
Diversiteit staat hoog op de agenda. Wij zijn van mening dat de werkvloer een goede afspiegeling van de werkelijkheid moet vormen. Een divers en inclusief werkmilieu is een broedplaats voor creativiteit, waarin ieders kwaliteiten, talenten, ervaringen en competenties benut kunnen worden.
We doen regelmatig onderzoek naar verschillende diversiteit-gerelateerde onderwerpen en delen deze informatie in artikelen op onze website, om zo diversiteit zowel intern als extern te stimuleren. Voor onze inspanningen om diversiteit zowel intern als extern te stimuleren, mochten we in 2018 de award Diversiteit in Bedrijf in ontvangst nemen.